annonce

  • Conseils pour bien rédiger une candidature spontanée

    Il existe plusieurs moyens de trouver un emploi. Beaucoup de sites d’annonces glanent chaque jour des centaines d’offres d’emploi. Cependant, il existe un moyen plus subtil de trouver un emploi, sans passer par ces méthodes traditionnelles très souvent concurrentielles, c’est la candidature spontanée. Elle concerne aussi bien les jeunes diplômés que les travailleurs confirmés. Pour multiplier les chances d’être recruté, vous devez veiller à bien rédiger la candidature spontanée..

  • Pour quels motifs un candidat refuse une offre d’emploi ?

    Certains systèmes de recrutement mis en place par les recruteurs présentent des failles. En effet, au lieu d’attirer les candidats venus de tous parts, cela les rebutent. Pourquoi les candidats refusent une offre d’emploi  alors que le poste proposé est des plus alléchants ? Comment y remédier à cette fuite de talents ? Les réponses dans ce qui suit.

  • Recruteur, découvrez les erreurs à ne pas commettre

    En matière de recrutement, différentes règles doivent être respectées pour éviter de tomber sur le profil d’un candidat qui répond pas du tout à vos critères d’embauche. Alors, pour éviter de vous retrouver face à ce souci, voici quelques erreurs à éviter.